2025届上海高校春季促就业系列招聘会(临港新片区专场)暨“高校服务临港新片区就业育人联盟”供需对接专项活动在上海电机学院举行

发布时间:2025-04-25 发布者:肖晔 来源:党委学生工作部(党委武装部、学生处) 浏览次数:16

2025年4月23日至24日,2025届上海高校春季促就业系列招聘会(临港新片区专场)暨“高校服务临港新片区就业育人联盟”供需对接专项活动在上海电机学院举行。来自全国19所院校、350余家用人单位参加了为期两天的活动。本次活动旨在深入贯彻党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署,通过政策宣讲活动、联盟成员单位扩容、实习实践基地建设,推动人才政策落地,加强校企协同,促进人才链与产业链、创新链深度融合,赋能2025届高校毕业生高质量充分就业,为临港新片区的高质量发展注入强劲的人才动力,助推临港新片区高质量发展和高水平开放。



4月23日上午,临港新片区产业布局与人才政策宣讲会在学校行政楼330会议室举行,线上线下同步直播。临港新片区投资促进服务中心客户服务部主任郭延齐从临港新片区“五个重要”的战略地位为引入点,全面介绍了新片区“4+2+2”产业布局、发展方向和产业政策。临港新片区人才发展服务中心业务主任张培围绕“稳定、透明、可及的落户预期,低成本、便利化、租购并举的住房保障,实施人才筑巢工程系列政策”三个方面,展现了临港新片区求贤若渴的招才引才态度,在全面介绍《临港新片区大学生实习补贴实施办法》的同时,重点对临港新片区大学生实习基地申报流程进行了详细解读,她热烈欢迎各地高校关注临港、选择临港、扎根临港,与新城共成长,在时代发展的巨浪中书写自己的人生华章。




在下午进行的“高校服务临港新片区就业育人联盟”供需对接专项活动上,上海市教委学生处周红星副处长,临港新片区管委会党群工作部谭荣友副部长,临港新片区管委会发改处庄青松副处长,上海电机学院党委书记鲁雄刚,全国部分理工类地方本科院校联盟高校代表、来自北京、山东、安徽等地的高校代表及200余家企业共同出席本次活动。活动以“青春扬帆新片区 匠心筑梦新时代 智造赋能新产业 就业职通新未来”为主题,上海电机学院党委副书记朱洪春致开幕词,介绍联盟在服务临港新片区人才需求、促进高校毕业生就业方面发挥的重要作用。上海电机学院校党委学工部主持工作副部长张珂宣读了“高校服务临港新片区就业育人联盟”2025届高校毕业生“春季促就业攻坚行动”实施方案,方案以“聚力拓岗优服务春季攻坚促就业”为主题,通过实施‌“一核引领”,通过‌“十向融通”‌“百员联动”‌“千校万企”‌“万岗历练”计划,持续深化高校与临港新片区企业的协同,力争把联盟打造成一体化就业协作平台。‌




临港新片区管委会发改处副处长庄青松临港新片区管委会党群工作部副部长谭荣友上海市教委学生处副处长周红星、上海电机学院党委书记鲁雄刚、上海电气核电集团人力资源部部长何国祥、南阳师范学院智能制造与电气工程学院党委书记马世榜、临港海洋高新技术产业发展有限公司总经理张垚垚共同启动“高校服务临港新片区就业育人联盟”春季促就业专项活动。



在联盟扩容仪式上,鲁雄刚、谭荣友为新增的桂林理工大学等8所市内外高校颁发联盟成员证书。鲁雄刚和周红星分别为新加入联盟的上海临科智华数字科技有限公司等18家企业颁发联盟成员证书。此次新加入联盟的成员企业大多为临港地区该行业的链主企业,进一步拓展了联盟的影响力和覆盖面,增加了联盟成员深入合作的可能性。




朱洪春、庄青松为上海电气核电设备有限公司等16家龙头企业授牌“大学生实习实践基地”,为联盟高校学子提供了更多的实践机会和资源支持,也为校企双方在人才培养、科研合作、技术攻关、产教融合等方面开展深度合作开启了新篇章。



鲁雄刚在讲话中强调党中央、国务院高度重视高校毕业生就业工作就业育人联盟要积极承担更多更大的使命和责任回顾了“高校服务临港就业育人联盟”的成立和发展,指出了联盟在服务国家战略、促进高校与企业合作中的重要作用,并回顾了过去一年联盟工作过程。他提出三点希望:一是强化统筹,搭建高效供需对接平台;二是汇聚合力,推动联盟可持续发展;三是共育新人,助力毕业生高质量就业。他表达了对临港新片区未来发展的信心,鼓励青年融入临港,并呼吁各方携手合作,为高校人才培养和临港新片区建设作出贡献




谭荣友代表临港新片区管委会、人才办欢迎各位领导、嘉宾和企业代表。他谈到,临港新片区从成立之初始终承担了国家重大战略部署的各项任务,在各方支持下发展迅速,2025年有众多重大项目推进。他表示,作为“高校服务临港新片区就业育人联盟”的牵头单位,作为“留临率榜首高校”,在学校的支持下,联盟通过创新育人模式、开展专项课题研究、强化政策宣传等务实举措,正在升级为2.0版本,希望更多的高校引导更多的青年学子选择临港,就是选择与时代同行,期待与各联盟成员单位携手,共同书写属于这个伟大时代的精彩华章。



本次活动分2天进行,共有350余家企业报名参加供需对接招聘活动,提供岗位1500余个,活动通过线上平台同步开启直播推介,打破地域限制,让更多联盟成员高校毕业生能够参与进来。为提高招聘效率和精准度,联盟通过大数据分析,精准匹配学生专业与企业需求,并引入求职机会,现场提供AI简历修改、模拟面试系统提升学生求职竞争力。活动现场还设置了政策咨询、简历修改、企业导师咨询、个体咨询、征兵入伍等多个功能区,为毕业生提供全方位、精细化的一站式服务。

4月24日上午,联盟组织参会高校代表赴临港新片区前沿产业园展厅以及中国商飞上海飞机制造有限公司开展对接交流。4月24日下午,代表新片区人工智能产业的临科智华等多家重点企业与新片区临港高校学生开展集体签约。在后续活动中,联盟将更加突出“服务”和“精准”,通过资源的整合和高效的对接,把企业人才需求和高校人才培养的“桥梁”建起来,根据产业的需求、根据每所院校的优势特长,进一步提高对接的精准性。通过树立成员高校学子服务临港的先进典型、开展新片区企业的需求分析和岗位需求的跟踪调研,促进联盟在持续服务国家战略、服务前沿产业、促进企业与高校之间紧密合作,促进资源融合方面发挥重要作用。(供稿:学生处、对外联络处)




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