“本年度我承担的《电力系统暂态分析》获校级线上线下混合式一流课程建设项目，发表科研论文两篇，主持横向科研项目1项，科创项目立项1项，指导研究生参加2022年“中国光谷·华为杯” 第十九届中国研究生数学建模竞赛，获全国三等奖。明年我将进一步聚焦我的研究方向，积极申报科研项目，加快我的科研步伐，为提升人才培养质量积蓄更多的动力源泉”。远在加拿大访学的电气系博士教师张威在年度述职交流会上客观总结了自己本年度的成绩并展望了2023年的工作计划。
“党的二十大将教育、科技和人才三位一体进行战略部署，就是让我们统筹谋划，促进学院高质量发展。我们组织非管理岗上的博士教师述职，评审不是目的，促进博士教师健康快速发展才是我们的初衷，我们通过本次述职活动，就是为了更好地了解教师的发展瓶颈，从而有针对性地搭建平台，为博士教师创造更多的发展空间。”电气学院院长陈国初作为述职答辩的组长，在活动开始之前开宗明义阐明了本次活动的意义。
12月18日下午1点，电气学院通过线上腾讯会议开展非管理岗上的博士教师述职答辩交流会，47名博士教师分为三组进行述职交流，电气学院党政班子成员、专业负责人、教授代表、三级机构负责人作为评委参加。
博士教师们依次从教学、科研和公共服务等方面汇报了自己一年来完成的各项工作情况。认真总结在科研论文发表、课题项目申报与进展、专利申请、教学研究改革和学生培养方面取得的进展。同时也对自身的薄弱环节进行大胆剖析，进一步反思产生问题的原因和规划2023年的努力方向。“非常感谢学院组织的本次博士教师述职答辩，这是一次难得的学习交流机会，从本次述职答辩中我看到优秀博士教师在教学、科研和公共服务方面的成绩，我将在新的一年中聚焦研究方向，不断提升自身的科研水平和教书育人能力，积极将自身发展融入学院的中心工作，为自身的成长夯实基础，为学院的发展贡献力量。”电气学院新能源系青年博士曹喜民在述职交流会上有感而发。
答辩过程中，考评组针对博士教师的成长实际给予了中肯的建议。“我特别欣赏你在工作中不断进取的精神，希望你在青年基金申报上总结经验，不断完善，同时争取发表具有代表性的科研论文做支撑，就一定会破茧成蝶，取得突破”，专业负责人迟长春教授在答辩环节对青年博士加油鼓劲。评审组还对各位博士教师从教学、科研、公共服务等方面进行了综合评价。本次答辩会组织有序、气氛活跃、进展顺利，博士教师相互交流、取长补短，总结过去、规划未来。
电气学院党委书记刘俊在述职评议结束后的讲话中指出，学院的长足发展离不开博士教师的参与和支持，同样，博士教师的健康成长也会得益于学院的发展与培养。学院通过党委会和党政联席会将此项工作作为一项常态化工作严抓不懈，就是希望青年博士要珍惜机会，在述职答辩中查找短板，在学习中寻求方向，在交流中理清思路，在合作中共谋发展。学院党委作为上海市高校党建工作标杆院系的培育单位，更要深入学习党的二十大精神并贯彻到实际工作中，更好地服务国家高端装备制造业，深化产教融合，构建有影响力的电机电控技术策源地与人才培养发源地，成为技术创新的源泉、应用型人才培养的摇篮、产教融合的典范，以党建红心引领业务匠心、滋养初心，创新创业创优，培养更多的新时代爱党报国、乐于奉献、敢于创新的一流“匠创”人才。
述职答辩结束后，学院党政将召开班子务虚会，针对述职答辩中发现的有关问题共商改革发展大计，谋划部署新一年的工作，推动学院综合发展更上一个新的台阶。（供稿：电气学院冯雯雯）
